Manche Geschäfts-Anbahnungen dauern etwas länger. So war es auch mit uns und unserem Kunden Hildebrand Industry, dessen Geschäftsführer wir an unserem Stand auf der GEWA 2007 kennenlernten. Zunächst kam kein Geschäft zustande, aber wir blieben dran. Jahre später war dann der richtige Zeitpunkt gekommen.
Rund ein Vierteljahr hat es gedauert und jetzt ist sie da: unsere Studie zum Status Quo in Sachen Recruitingfilme. In Zusammenarbeit mit einer Arbeitsgruppe der Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der HTWG Konstanz haben wir aus unterschiedlichen Blickwinkeln eine umfangreiche aktuelle Marktanalyse erstellt.
Kleiner Frühjahrs-Rückblick: Für die SV Group, den führenden Caterer der Schweiz, ist das Thema interne Weiterbildung wichtig, um die Arbeitgebermarke zu pflegen und um Führungskräfte intern zu entwickeln, anstatt sie nur extern zu rekrutieren. Wir durften das Weiterbildungs-Erscheinungsbild und einen Prospekt kreieren.
Das Restaurant seelig in Konstanz verwöhnt seine Gäste in einmaliger Lage direkt am Seeufer. Die Renovierung des Innenraumes war Anlass, auch das Erscheinungsbild zu überarbeiten und eine Fokussierung in der Markenkommunikation vorzunehmen. Jetzt, da die Wiedereröffnung der Sauna ansteht, berichten wir.
Eine sportliche Design-Kooperation zwischen uns und Emin Hasirci ist zum erfolgreichen Abschluss gelangt: das neue Design der Trikots der Konstanzer Basketball-Teams. Seit vielen Jahren begleiten wir die Basketballer auf quasi allen Kanälen der Kommunikation und haben pünktlich zum Saisonstart Neuigkeiten.
Noch sind sie kaum zu finden, so neu sind sie. Aber schon in wenigen Monaten wird es hoffentlich mehrere Hundert davon in ganz Deutschland geben: Die neuen Homepages für deutsche Rotary Clubs, an deren Konzeption und Design wir seit rund einem Dreivierteljahr intensiv mitgearbeitet haben. Auch der Film ist von uns.
Sehr erfreuliche Post hat uns erreicht. Die Gremien des Rat für Formgebung haben uns – Zitat: „aufgrund Ihrer außergewöhnlichen Leistung“ für die Teilnahme am German Design Award – Excellent Communications Design nominiert. Bereits die Nominierung ist eine Auszeichnung, für die wir das Nominee-Label tragen dürfen.
Wenn Unternehmen Jubiläum feiern, ist dies eine besonders interessante Möglichkeit, mit den verschiedenen Zielgruppen zu kommunizieren. Frühere Kunden können reaktiviert werden, neue Kunden können gewonnen werden, aber auch Themen wie die Arbeitgebermarke können unterstützt werden. So wie in diesem Beispiel.
Hoppla, das ging aber schnell. Gerade noch haben wir zusammen mit unserem Kunden Ulmer Mode den neuesten Star am Konstanzer Modehimmel präsentiert, da feiert das N27 doch tatsächlich schon seinen ersten Geburtstag. Jaja, die Zeit vergeht im Flug, wenn man Spaß hat, ist klar. Höchste Zeit daher für einen Rückblick.
„UrbanSkillz“ ist das dynamischste Hiphop-, Tanz- und Gesangsprojekt für junge Leute weit und breit. Was Olivia Maciejowski und ihr Team da Jahr für Jahr auf die Beine stellen, ist großartige Jugendkultur. Beim in diesen Tagen startenden Jahresprojekt „Auf Zeit“ sind wir dabei und bieten schulbegleitende Filmpraktika.